SAS : les contenus de Juritravail pour toutes vos démarches juridiques

La Société par Actions Simplifiée (SAS) offre une grande flexibilité aux entrepreneurs, mais sa mise en place et son fonctionnement nécessitent une expertise juridique. Être accompagné juridiquement lors de la création et de la gestion d'une SAS est essentiel pour garantir la conformité légale et optimiser la prise de décision. Notre base documentaire juridique vous fournit des informations complètes sur la création, les statuts, les assemblées générales, et d'autres aspects cruciaux de la SAS.
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    Acquisition/rachat d'entreprise : tout savoir !

    Rédigé par Lorène Bourgain, mis à jour le 22/02/2024

    Vous avez décidé de devenir votre propre patron et vous hésitez entre créer votre entreprise et en racheter une existante ? Faisons le point sur l'acquisition/la reprise d'entreprise : définition, enjeux, process et étapes obligatoires... On vous dit tout !   

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    Dénomination sociale : comment choisir le nom de son entreprise ?

    Rédigé par Grégory Chauvin Hameau, mis à jour le 15/12/2023

    Le choix de la dénomination sociale de votre société n'est pas anodin. Il y a de nombreuses conséquences et des litiges peuvent apparaître suite à cette décision. C'est pourquoi, certaines précautions sont de rigueur lorsque vous avez une idée de dénomination sociale, notamment de faire une recherche d'antériorité et de disponibilité de ce nom.

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    Responsabilité des dirigeants : attention aux mauvaises pratiques

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 08/12/2023

    Le dirigeant dispose de prérogatives dont il est censé user dans l'intérêt social de la société, en prenant en considération les enjeux sociaux et environnementaux de son activité. Sa responsabilité peut être engagée, qu'il ait commis une faute volontaire ou non. Explications.

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    Rédigé par L'équipe Juritravail, mis à jour le 09/06/2017

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    Le présent modèle d'accord de confidentialité définit ce qu'il faut entendre par information confidentielle, les obligations des parties en termes de non-divulgation, la durée de l'accord etc. Il comporte une clause pénale, que les parties peuvent inclure, si elles le souhaitent, afin de fixer à l'avance et de manière forfaitaire le montant des dommages-intérêts qui seraient dus en...

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